С помощью найдено страниц - 4256223

1. ...технологии как инструмент достижения целей управления персоналом
   

   Поэтому кадровые технологии, применяемые в управлении персоналом, можно условно разделить на три большие группы.

   Отбор персонала необходимо отличать от подбора персонала. В процессе отбора происходит поиск людей на определенные должности...

   http://otherreferats.allbest.ru/management/00171229_0.html


2. Технологии управления персоналом
   

   Поиск по сайту: Предпринимателю.

   Для того чтобы технология управления персоналом была эффективной, руководство должно обеспечить людям, разрабатывающим ее, хорошую материальную, информационную, техническую базы.

   http://www.center-yf.ru/data/ip/Upravlenie-personalom.php


3. Дипломная работа: ...современных технологий управления персоналом...
   

   Исследование и внедрение современных технологий управления персоналом в туристической организации.

   мотивация прошла в своем развитии сложный и многообразный путь поисков и открытий, позволяющих практически усилить позиции человека в управлении современной...

   http://www.BestReferat.ru/referat-131203.html


4. Технология управления персоналом организации - Реферат.ру
   

   В нашей стране наибольшее распространение получили следующие источники найма на работу: люди, случайно зашедшие в поисках работы; объявления в газетах

   5. Высвобождение персонала. 6. Автоматизированные информационные технологии управления персоналом.

   http://www.referat.ru/referats/view/19621


5. Методы и технологии поиска и подбора персонала
   

   Краткое описание: 'Управление людьми для всех организаций больших и малых коммерческих и некоммерческих, промышленных и действующих

   по курсу. УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ. на тему: «Методы и технологии поиска и подбора персонала» Выполнила: студентка 4 курса.

   http://www.CoolReferat.com/Методы_и_технологии_поиска_и_подбора_персонала


6. Эффективные технологии управления персоналом. Диплом. Читать текст...
   

   ориентация на сильные, а не на слабые стороны человека и поиск не идеальных кандидатов, которых в природе не существует, а наиболее подходящих для данной должности

   Особое внимание автор уделяет характеристике технологий управления персоналом.

   http://www.BiblioFond.ru/view.aspx?id=524705


7. Управление персоналом
   

   Поиск перспективных людей и проектов, создание банка кандидатов на работу в организацию, проведение конкурсов, выдача грантов.

   1) Можно ли считать кадровое консультирование одной из технологий управления персоналом?

   http://www.syntone.ru/library/news/content/1163.html


8. Отбор персонала Теория управления
   

   В этой связи возникает необходимость поиска должностей, видов деятельности под профессиональные способности и профессиональный опыт человека.

   С внедрением в практику работы служб управления персоналом технологий планирования карьеры...

   http://uchebnik-besplatno.com/uchebnik-menedjment/otbor-personala.html


9. Технология прямого поиска персонала | HR-Portal
   

   Словарь управления персоналом. Рекрутинг - вид услуги по подбору руководителей среднего

   Специалист по поиску и подбору персонала выбирает пять или шесть человек на рынке и

   При этом за счет отработанной технологии рекрутер кадрового центра тратит на размещение...

   http://hr-portal.ru/article/tehnologiya-pryamogo-poiska-personala


10. Персонал-технология (технология управления человеческими...
    

    Новое понимание места человека в компании – это общая мировая тенденция, и применение технологий кадрового менеджмента в политике управления

    В данной организации стояла задача разработать эффективную систему подбора персонала и построить процесс поиска...

    http://www.hrconsalts.ru/about